坚持“干”字当头，不断提升八项本领七种能力

习近平总书记在党的十九大报告中强调“领导干部既要政治过硬，也要本领高强”，明确指出干部要增强“八项本领”。2020年10月，习近平总书记在秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表重要讲话时强调，干部特别是年轻干部要提高“七种能力”。

从增强八项本领到提高七种能力，体现了新时代干部队伍建设思路的逻辑延续，推动了新时代干部队伍建设价值论、认识论和方法论的再次升华，吹响了新时代干部队伍建设的前进号角，为新时代干部想干事、能干事、干成事提供了明确指引、根本遵循和坚实支撑。

一代人有一代人的长征，一代人有一代人的担当。我们生逢其时，既见证和参与了第一个百年奋斗目标的胜利完成，又赶上了第二个百年奋斗目标的光荣开启。今年是“十四五”开局之年，建设社会主义现代化国家新征程全面开启，目标更加远大、任务更加艰巨，干部本领能力能否跟得上，关系党和国家事业成败，关乎中华民族伟大复兴战略全局。我们中青班学员，多是来自省市一线部门和基层单位负责人，是各领域、各战线的中坚力量，直接承担着中央、省、市各项决策部署、改革发展稳定各项目标任务落实、落地、见实效的职责使命，尤其需要提升实战能力，练就过硬本领。我们必须牢记总书记的嘱托，坚持问题导向、目标导向、效果导向相统一，持续深入开展理论学习提升思想境界、政治能力；走好群众路线，深入基层和群众，以扎实的调查研究，支撑科学决策，推动改革攻坚；坚持在干中学、在学中干，在抓落实中看成效、见真章。

一、把牢“绝对忠诚”这个能力之魂，始终做政治上的明白人

无论是八项本领还是七种能力，政治本领、政治能力始终都是最重要的，领导干部要毫不含糊地把提高政治能力摆在首位。一方面，要守牢绝对忠诚的生命线。把对党忠诚作为第一位的政治品格，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力，炼就一双慧眼，确保在纷繁复杂的环境局面和工作事务中，保持战略定力、明辨政治是非、把准政治方向，确保基层各项事业始终沿着总书记指引的方向坚定前行、行稳致远。另一方面，要拧紧理想信念的总开关。不断加强政治理论学习，尤其是要珍惜此次在省委党校难得的学习机会，系统深入学习马克思主义基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想理论体系，补强理论短板、筑牢思想之基。通过学习解放思想，找准新时代本地区本部门工作的历史方位和前进方向，把握“十四五”新阶段、新理念、新格局，提高工作的系统性、预见性、创造性，不断以习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、解决问题、推动工作。

二、把牢“为民服务”这个能力之本，始终做人民群众的贴心人

一是用好群众路线这一法宝。习近平总书记指出，江山就是人民，人民就是江山，人心向背关系党的生死存亡。群众路线是党的生命线和根本工作路线，群众工作能力是党的干部必备的最基础、最核心的能力。中山五桂山是广东著名革命老区，抗日战争时这里是广东人民抗日游击队珠江纵队的主要活动地。当时，选择在这里开展敌后游击战的最大优势是可以“藏起来打敌人”，而真正藏得住就是有人民群众这座靠山，所谓“山不藏人，人藏人”。基层工作大多要直接面对人民群众，要解决的都是与群众切身利益息息相关的实际问题，群众认不认可、赞不赞成、支不支持、满不满意，是履好职、干成事的关键。本人出生于陕南贫困山区，始终对老百姓的疾苦感同身受，到基层任职后始终坚持走群众路线，聚焦群众关心关注的教育、交通、生态环保等烦心事、操心事、揪心事，广泛收集意见，并由相关部门跟踪督办落实。

二是练好调查研究这项基本功。调查研究是开展工作的首要环节，是科学决策的前提和基础。我们研究问题、制定政策、推进工作，照搬照抄不行，闭门造车不行，异想天开更不行，必须到基层去、到群众中去，动真情、察实情、通民情，通过深入调查研究，基于群众所思所想所盼、社情民情民意等系列一手材料，做出科学合理务实的部署，并广泛调动广大群众的积极性主动性，上下一心、群策群力，把党委政府的意图转化为具体工作举措和生动实践，才能推动发展、造福人民。

三是提升精准施策的能力。不谋全局者，不足以谋一域；不谋万世者，不足以谋一时。领导干部必须强化前瞻思维、战略思维，紧跟时代前进步伐，牢牢把握工作主动权。中山的前辈早在一二十年前就开始谋划推动深中通道建设，正是他们的超前谋划，为我们今天的事业打下了坚实基础。我们出政策、做决策必须超前谋划、因势而动、乘势而上。当前，中山市正面临“双区建设”重大历史机遇，正处于“五年定百年”的关键窗口期，我们更要有前瞻意识，清楚短板在哪里、机会在哪里，提前研究谋划，作出基本判断，找准努力方向，才能实现赶超发展。五桂山提出聚力建设“湾区绿谷 精美五桂山”，就是要利用好我们的资源禀赋和区位优势，努力建设大湾区人的“中央公园”。

三、把牢“担当作为”这个能力之要，始终做敢拼敢干的带头人

一是修好应急处突必修课。作为一名基层主官，确保辖区不出大事，出了事能够正确应对、及时有效处置化解，是一项底线责任，也是“底线能力”。提升应急处突能力，关键要掌握和运用好“危机辩证法”和“处突方法论”。要以大概率思维应对小概率事件，凡事做最坏的准备，尽最大的努力，争取最好的结果。本人作为一个生态保护区的党组织书记，须对辖区可能发生的重大安全事故，尤其是可能造成“灭顶之灾”的极端情况，有基本的思想准备和应急预案。如发生大面积山火，核心水源保护区、空气功能区遭受严重污染、毒化等，必须预先按照最坏的情形，做出“场景构建”，制定应急预案，建立工作机制、压实各方责任，把应急现场处置决策权、指挥权下放一线，确保发生重大突发事故时，一线责任人员能依据授权随机应变做出最快速的决断，将影响和损失降到最低。

二是做狠抓落实的践行者。“一分部署，九分落实”，基层工作关键就在抓落实。俗话说，“上面千条线，下面一根针”，从中央大政方针政策，到省市各项重点决策部署，最终都会成为基层工作目标任务。如何抓好落实？个人认为首先要学会抬头看天，能上接天线。要弄通吃透上级决策部署精神，精准把握政策的时、度、效，确保在政策执行和抓落实过程中不跑偏、不走样、不变形。其次要学会低头赶路，下接地气。抓好上级决策部署和方针政策在基层的落实，必须找准上级政策和基层实际的结合点，通过扎实群众工作把上级工作要求和基层群众愿望需求结合起来。

三是走稳改革攻坚创新路。抓落实不可能一帆风顺，总会遇到这样或那样的困难和问题，其中常见的多是缺乏政策依据或与现行政策相冲突，让工作陷入两难——“进会带来风险，退则一事无成”。这不仅考验干部能力，更考验勇气和担当。面临这种局面，基层干部要找的不应只是政策依据，更应是政策负面清单，坚持结果导向，依据“法无禁止皆可为”原则，攻坚突破抓落实。

成事兴业，实干为要。工欲善其事、必先利其器。年轻干部要想干成事，得先有一身过硬的本领。唯有不断提升八项本领、七种能力，让本领和愿望相匹配，让能力和新任务新要求相适应，才能真正实现想干事、能干事、干成事。

(作者为2021年春季广东省委党校中青二班学员、中山市五桂山街道党工委书记）