【地评线】金羊网评：让年轻干部成为竞相奔腾的“千里马”

9月27日人民日报刊发评论员文章《让更多千里马竞相奔腾于伟大时代》。文章指出，全面深入推进人才强国战略，高瞻远瞩谋划人才事业布局，大刀阔斧改革创新，广开进贤之路、广聚天下英才，推动新时代人才工作取得历史性成就、发生历史性变革。

踏上新征程，需要更年轻、更具活力和创造力的人才大军支撑引领党和国家事业发展，实现中华民族伟大复兴的中国梦。因此，让年轻干部成为竞相奔腾的“千里马”，需要各级党组织当好“伯乐”，发现人才、培养人才、用好人才，以达到万马奔腾之势。 

引领“千里马”的思想。各级党组织始终要坚持“党管人才原则”，努力建设一支矢志爱国奉献、勇于创新创造的优秀人才队伍；始终坚持人才培养选拔的社会主义方向，把一批有理想有信念、感党恩跟党走、想干事能干事的年轻干部选拔出来。 要让年轻干部成为坚守理想的“追梦人”，在不忘初心中强化担当，在牢记使命中竞相作为，自觉把个人理想融入到干事创业，为民服务的生动实践中去。

放开“千里马”的手脚。各级党组织要坚决破除“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”的干部选拔的“四唯”顽疾，打破论资排辈的选人用人模式，让年轻人得到信任、看到希望。放开束缚年轻干部手脚的“条条框框”，建立良性竞争的机制，克服年轻干部的“内卷”消耗。让年轻干部成为干事创业的“急先锋”，拿出年轻人“初生牛犊不怕虎”的冲劲、闯劲，勇于涉改革的“深水区”、走创新的“无人区”、当发展的“领头雁”，永远冲在干事创业的最前沿。

开阔“千里马”的视野。“花盆里长不出参天松，庭院里练不出千里马。”各级部门要建好竞相奔腾“练马场”，“是骡子是马，都拉出来练练”。要让更多年轻干部放在有利于成长的岗位上锻炼，开阔视野，练就本领，成为本领过硬的“实力派”。还要让年轻干部在学思践悟中提升自我、积蓄力量，既要读“有字之书”，更要读“无字之书”，去先进地区研学进修，去基层一线摸爬滚打，在最艰苦的岗位百炼成钢。

“信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领”，年轻干部努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望和重托。相信在在各级党组织贯彻落实人才工作的要求下，在广大年轻干部内外兼修的担当下，更多年轻人“千里马”将在这个波澜壮阔的伟大新时代竞相奔腾，踏响“请党放心，强国有我”的时代强音！（作者：石木）