调足“好味道”让教育培训“回味无穷”

干部教育培训是干部队伍建设的先导性、基础性、战略性工程，是提升干部队伍素质和能力的重要途径。推动教育培训取得更大成效，就要通过灵活规划、优化方式、丰富内容，调好“甜味”“土味”“鲜味”，不断增强教育培训吸引力、感染力，有效调动干部学习的积极性、主动性，全面提升基层干部的能力素质和基层治理水平，助力干部立足本职岗位，知重负重、担当作为，交出亮眼答卷。

调好真理的“甜味”，让干部教育培训“培根铸魂”。心中有信仰，脚下有力量。真理是有味道的，陈望道翻译《共产党宣言》时误把墨水当红糖水，他品尝到了真理的甜味，不仅在于嘴上，更在于心中，在于真理引领了他前行的道路，传递了磅礴的力量。做好干部教育培训，要始终坚持用党的创新理论武装头脑，把提升政治能力放在首位，在“培根铸魂”上下功夫，让更多干部坚持真理、追逐真理，更好地感悟“真理的味道非常甜”，树立崇高远大理想，自觉融入党和国家事业中去，更好地促进各方面的发展。

调好能力的“土味”，让干部教育培训“扎根泥土”。干部教育培训，最终的目的是要让干部在理论武装头脑以后，更能指导实践、推动工作，说到底就是要通过教育培训，更好的立足本职岗位，有效解决问题，推动工作高质量发展。要避免“空洞乏味”的内容陈述，在调好能力“土味”上下功夫，鼓励、引导和推动干部走好群众路线，坚持“从群众中来，到群众中去”，在深入基层、融入群众，与群众打成一片的过程中，汲取知识、积累经验。干部要主动扎根泥土，坚持为了群众、依靠群众，善于问政于民、问计于民、问需于民，当好群众身边的“小学生”，通过主动和群众话家常、聊生活，发现问题、找准症结、破解难题，更好推动问题的解决。

调好创意的“鲜味”，让干部教育培训“回味无穷”。“学而不思则罔，思而不学则殆”。教育培训是促进干部成长的重要方式，要让干部学得起劲、学得用心，就要调好创意的“鲜味”，不断增强干部学习的积极性、主动性，做到学有所感、学有所获、学有所长。要不断创新培训的方式，坚持做到原则性与灵活性相结合、全面性与针对性相结合、理论性与实践性相结合、知识性与趣味性相结合，善于使用群众身边的案例来分析、突出不同主题的独特性，真正吸引干部、感染干部，有力推动干部真正地“融进去”，让每一次的教育培训都能“回味无穷”，有更多的启发、更多的收获。

教育培训是干部成长的重要“阶梯”，要助力干部在推动工作上更上一层楼，既要在教育培训中根据事业需求、岗位需求、干部个体需求等确定培训内容，也要在研讨式、模拟式、沉浸式的多样化方式中，调动干部的主动性、积极性，让干部不断提升综合能力。（祝兵）