中共中央党史和文献研究院编辑的《习近平关于人才工作论述摘编》一书，近日由中央文献出版社出版，在全国发行。《论述摘编》分7个专题，共计248段论述，其中部分论述是第一次公开发表。
功以才成，业由才广。从提出“着力打造一支沉得下、留得住、能管用的乡村人才队伍”，到明确“加快建设世界重要人才中心和创新高地”“必须把人才资源开发放在最优先位置”，再到要求“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”……深刻回答为什么建设人才强国、什么是人才强国、怎样建设人才强国的重大理论和实践问题，为做好新时代人才工作提供了根本遵循。
人才自古要养成，放使干霄战风雨。实践是人才成长的沃土。不论是北京冬奥会两跳1800度高难度动作完美落地，勇夺单板滑雪男子大跳台金牌的18岁小将苏翊鸣，还是世界技能大赛凭借3D立体的羽毛抹灰装饰，赢下抹灰与隔墙系统项目中国首金的00后马宏达……新时代是追梦者的时代，技能成才、技能报国，让平凡的工作创造不平凡的成就。千秋伟业需要筑牢人才根基。从历久弥新的“人才九条”到雄安新区“雄才十六条”，再到为人才成长搭建广阔平台的京津冀协同发展、长江经济带发展、长三角一体化发展……新时代以来，我国加快建设国家战略人才力量，努力在实践中培养造就更多战略科学家、一流科技领军人才和创新团队、青年科技人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才，不断强化中国式现代化人才支撑。
中国发展需要世界人才的参与，中国发展也为世界人才提供机遇。上海浦东创新“五星卡”绿色通道，引得包括40多位诺奖得主在内的“世界顶尖科学家论坛”永久会址落户临港新片区；浙江杭州开展外籍“高精尖缺”人才认定标准试点，去年累计认定高层次人才11.87万人，其中有不少外籍人才……坚持全球视野、世界一流水平，千方百计引进顶尖人才，使更多全球智慧资源、创新要素为我所用。从为我国在分子机器及智能材料领域产生世界影响作出重要贡献的伯纳德·费林加，到黑龙江大庆眼科医院的哈萨克斯坦籍眼科专家萨夫留别克·卡培拉别科夫，再到拥有美国科学院院士、美国医学院院士等多个头衔的谢晓亮……今天的中国，逐步从世界最大人才流出国转变为主要人才回流国。不拘一格用人，人才脱颖而出、挺膺担当，必能开辟新路、开创新局。
“只要有志向就会有事业，只要有本事就会有舞台”。从成立中央人才工作领导小组，明确将青年人才培养作为人才队伍建设的战略重点，到通过新修订科学技术进步法，“实行科学技术人员分类评价制度”等新规为科研人员保驾护航；从深圳打造引、育、留、用、服务的人才闭环生态，到山东推动用人单位“不唯帽子唯实绩、不唯头衔唯能力”评价人才……全国上下不断深化体制机制改革，为中国式现代化建设提供人才支撑。复旦大学相辉研究院聚焦关键科学难题，5至10年不考核，最大限度让人才心无旁骛、自由探索；北京高压科学研究中心采用全新管理机制，做什么研究课题由科研人员自己说了算，人员招聘不受编制限制，让科研人员潜心研究……今天的中华大地，正成为各类人才大有可为、大有作为的热土。
以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业，我们比历史上任何时期都更加渴求人才。让我们全面贯彻新时代人才工作新理念新战略新举措，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供人才支撑、打好人才基础。（金羊网 文/黄宗跃）