加强干部斗争精神和斗争本领养成，着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力。风险、挑战、压力最磨人心志，也有助于领导干部激发自身潜能、成为大器之才。当前，国际环境严峻复杂多变，国内改革发展稳定任务艰巨繁重，新情况、新问题、新挑战层出不穷，唯有练就“动心忍性”的素质能力，才能处变不惊、宠辱不惊、从容不迫，时刻保持进取心态、坚韧斗志和干事激情，努力成为堪当时代重任的改革闯将、攻坚干将。（2024年6月5日 中国组织人事报）
政治路线确定以后，干部就是决定因素。干部素质能力的高度，与事业发展的速度、成效有密切联系，要推进中国式现代化，让党员干部扛起历史重任，要自觉做勇于担当作为的不懈奋斗者，锐意改革创新，敢于善于斗争，愿挑最重的担子、能啃最硬的骨头、善接烫手的山芋，在直面问题、破解难题中不断打开工作新局面。干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。党员干部要接好历史“接力棒”，担当起该担当的责任，在各自的岗位上担当作为，就需要具备岗位需要的本领能力，要与时俱进，顺应时代发展潮流，不仅要有强烈的事业心和责任感，更要加强教育培训，全面提升党员干部的素质能力，让他们有位有为，为党分忧、为国效力、为民尽责。
强化思想淬炼，提升干部“政治定力”。思想建设是党的基础性建设。“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会‘缺钙’，就会得‘软骨病’。”党员干部要知重负重，身逢盛世，不负盛世，就需要从思想上正本清源、固本培元，用党的创新理论武装头脑，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，站稳政治立场，提升政治定力，践行全心全意为人民服务宗旨信念，坚守初心使命，保持共产党人政治本色。
强化专业训练，激发干部“业务潜力”。在其位，谋其政，尽其责。党员干部要在各自的岗位上扛重任、挑重担，就要加快知识更新、能力培训、实践锻炼，成为各自行业领域的“行家里手”。建设高素质专业化干部队伍。注重培养专业能力、专业精神，增强干部队伍适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力。加强党员干部专业训练，提升他们的技能水平，激发业务潜力，勇于创新创造，方能让更多能力突出、业绩突出的干部奔涌而出。
强化实践锻炼，见证干部“执行能力”。一分部署，九分落实。加强干部队伍建设，要避免眼高手低、光说不练，要能说善干，在各自的岗位上更好地担当作为，方能真正地把工作落到实处。担当作为铸就了我们党的百年辉煌，锻造了过硬的干部队伍，成为党的重要法宝。党员干部要主动把思想摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，既注重实践锻炼，在摸爬滚打中快速成长，也善于在一线历练中，学习与群众打交道，积累丰富经验，切实把党的路线方针政策落到实处，在各自的岗位上交出高分答卷。（江竹轩）