站在新的历史方位，面对复杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展任务，锻造一支政治过硬、本领高强、作风严实的干部队伍，既是推进各项事业发展的根本保障，更是实现民族复兴伟业的必然要求。队伍过硬方能攻坚克难，作风严实才能行稳致远，二者相辅相成，共同构成事业发展的坚实基石。
政治属性是干部队伍的第一属性，政治标准是选拔任用的首要标准。锻造过硬队伍，必须把政治建设摆在首位，引导干部坚定理想信念，筑牢信仰之基。要持续加强理论武装，推动干部在学深悟透党的创新理论中提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保在重大原则问题上立场坚定、旗帜鲜明。
政治能力不是抽象的，而是具体的。要教育干部善于从政治上看问题，自觉把工作放到大局中谋划推进，做到观察分析形势把握政治因素、筹划推动工作落实政治要求、处理解决问题防范政治风险。通过严格的政治历练，使干部始终保持清醒头脑，在大是大非面前不迷航、在复杂考验面前不退缩。
过硬本领是干部履职尽责的基本条件。面对新形势新任务，干部既要政治过硬，也要本领高强。要着力提升专业能力，引导干部加强专业化学习，努力成为精通业务的“行家里手”。同时注重培养战略思维、创新思维、辩证思维，提高解决实际问题的能力。
本领提升需要实践磨砺。要推动干部在改革发展主战场、维护稳定第一线、服务群众最前沿经风雨、见世面、壮筋骨。通过多岗位锻炼、基层蹲点、交流任职等方式，帮助干部积累经验、增长才干。特别是要鼓励干部在急难险重任务中勇挑重担，在攻坚克难中锤炼过硬本领，真正做到关键时刻冲得上、顶得住、打得赢。
作风关系党的形象，关乎事业成败。锤炼严实作风，必须坚持严字当头、实字托底。要教育干部树立正确的权力观、政绩观、事业观，力戒形式主义、官僚主义，坚决杜绝“躺平”“摆烂”等消极现象。坚持实事求是，真抓实干，把对上负责与对下负责统一起来，多做打基础、利长远、惠民生的事。
严实作风体现在日常工作中，就是要做到严谨细致、精益求精。无论是办文办会还是办事，都要坚持高标准、严要求，注重细节、追求卓越。要强化责任担当，对工作认真负责，对问题敢于较真，对矛盾不绕道走，以“钉钉子精神”推动工作落实，确保件件有着落、事事有回音。
锻造过硬队伍、锤炼严实作风，需要完善的制度机制作保障。要健全干部选拔任用机制，坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，真正把忠诚干净担当的好干部选出来用起来。完善考核评价机制，建立科学合理的考核指标体系，注重在重大斗争中考察识别干部，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向。
同时要建立健全容错纠错机制，为敢于担当的干部撑腰鼓劲，让广大干部轻装上阵、大胆工作。加强关心关爱，帮助干部解决实际困难，营造拴心留人的良好环境，激发干部干事创业的积极性主动性创造性。（雷雨）